《2014年度市黨政機(jī)關(guān)績效（職能履行）考評公眾評價評估分析報告》（摘要）

    受銅陵市編辦委托，2015年3月5日-4月15日，中國經(jīng)濟(jì)體制改革研究會對銅陵市71家市級黨政機(jī)關(guān)單位進(jìn)行了績效（職能履行）考評公眾評價。本次公眾評價含4類評估主體（城鄉(xiāng)居民、工作服務(wù)對象、專業(yè)代表和機(jī)關(guān)單位），2類評價指標(biāo)（職能履行評估指標(biāo)和綜合滿意度評估指標(biāo)，其中，職能履行評估指標(biāo)由4個一級指標(biāo)、12個二級指標(biāo)和23個三級指標(biāo)構(gòu)成），形成四個評估報告（《評估排名報告》、《部門反饋報告》、《評估技術(shù)報告》和《評估分析報告》）。
    本報告是《評估分析報告》，內(nèi)容是從銅陵市委市政府全局角度出發(fā)，把71家被評估單位看成一個總體進(jìn)行指標(biāo)類型、單位類別等方面的分析，以期為市委市政府把握全市黨政機(jī)關(guān)單位績效（職能履行）情況提供一個全貌的了解。另外，從市委市政府的角度，根據(jù)全部被評估單位普遍存在的問題來制定相應(yīng)政策、采取相應(yīng)措施，以改進(jìn)本市整體的職能履行效果。
    本報告所反映的問題是基于定性定量數(shù)據(jù)得出的結(jié)論，僅供市委市政府參考。對銅陵市存在問題的準(zhǔn)確確定還有賴于銅陵市市委市政府結(jié)合自身實際情況進(jìn)行進(jìn)一步分析、診斷和定位。
     
    （來源：《2014年度市黨政機(jī)關(guān)績效（職能履行）考評公眾評價評估分析報告》摘要部分）